Manager Engineering

Bij Otherside bouwen ze software die organisaties helpt hun medewerkers duurzaam inzetbaar te houden. Dat doen ze met ons SaaS-platform en met een team van gedreven professionals die elke dag werken aan slimme oplossingen voor hun klanten.
Om de Product & Engineering organisatie verder te versterken, zoeken wij een Engineering Manager die teams helpt excelleren. Iemand die structuur brengt, mensen laat groeien en ervoor zorgt dat de Agile teams optimaal samenwerken.

Ben jij een verbindende leider met technische affiniteit en krijg je energie van het verbeteren van processen én het ontwikkelen van mensen? Dan pas je perfect bij Otherside.
 
Functieomschrijving
Als Engineering Manager ondersteun je de VP Engineering bij het realiseren van de visie en strategie van hun engineering organisatie. Je zorgt voor de dagelijkse organisatorische en procesmatige aansturing van de Software Developers en Technische Testers binnen de Agile teams.
Je helpt teams om effectief samen te werken, bewaakt de productiviteit en zorgt ervoor dat processen helder, schaalbaar en toekomstbestendig zijn.
 
Jouw verantwoordelijkheden
Procesverbetering & samenwerking

• Zorg je dat werkprocessen helder zijn vastgelegd en continu worden verbeterd.
• Stimuleer je effectieve samenwerking binnen en tussen Agile teams.
• Werk je samen met andere teams en afdelingen om processen organisatiebreed te verbeteren.
• Zorg je dat processen aansluiten op kwaliteits- en securitystandaarden zoals ISO27001 en SOC2.

Performance management

• Ben je verantwoordelijk voor de productiviteit en effectiviteit van de Agile teams.
• Gebruik je data, metingen en dashboards om teamperformance inzichtelijk te maken en te verbeteren.
• Denk je mee over teambezetting en teamontwikkeling in samenwerking met de VP Engineering en inhoudelijk verantwoordelijken.

Leiderschap & people management

• Coach en begeleid je Software Developers en Technische Testers in hun ontwikkeling.
• Voer je de performance cycle uit en stel je ontwikkelplannen op met medewerkers.
• Zorg je voor een gezonde, gemotiveerde en goed functionerende teamsamenstelling.
• Werk je mee aan selectie en onboarding van nieuwe collega’s.

Coaching & cultuur

• Stimuleer je open communicatie, kennisdeling en samenwerking.
• Help je teams verantwoordelijkheid te nemen en zelfstandig te werken.
• Creëer je een omgeving waarin mensen zich kunnen ontwikkelen en hun vakmanschap versterken.

Security & verantwoordelijkheid

• Werk je volgens ons Security & Privacy beleid en draag je actief bij aan het beschermen van klantdata.

Over jou
Je bent iemand die energie krijgt van het laten groeien van teams. Je combineert een analytische blik met sterke communicatieve vaardigheden en weet mensen te inspireren en te verbinden.

Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

• HBO/WO werk- en denkniveau
• Opleiding in een technische of bedrijfskundige richting (of vergelijkbaar)
• 3–5 jaar relevante werkervaring
• Affiniteit met softwareontwikkeling en de IT-sector
• Ervaring met Agile en Scrum is een pre
• Sterk analytisch vermogen
• Goede communicatieve vaardigheden
• Je houdt overzicht, ook wanneer er veel tegelijk gebeurt
• Je bent klant- en resultaatgericht
• Je weet mensen te motiveren, verbinden en in beweging te krijgen

Deze eisen en vaardigheden geven een richting van het profiel dat wij zoeken. Voldoe je niet aan alles maar denk je dat deze rol bij je past? Dan nodigen we je graag uit om te solliciteren.

Wat ze bieden

• Marktconform salaris
• 5 weken vakantie met de mogelijkheid om bij te kopen.
• Werken waar jij het beste tot je recht komt. Thuis, in de auto of op kantoor.
• Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu net een week, maand of een jaar bij ons werkt.
• Ongekend goede werksfeer. Met dagelijks een verzorgde lunch, maandelijkse borrels, legendarische Otherside at Work uitjes, kennis sessies om up to date te blijven en bordspelavonden.
• Uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je af en toe vergeet dat je aan het werk bent.
• Een platte organisatie in de breedste zin van het woord.
• Een goede pensioenregeling en aanvullende verzekeringen (WGA Hiaat+ en WGA Excedent)
• Gratis toegang tot het welzijnsplatform OpenUp, voor jou en je familie;
• De mogelijkheid om een fiets te leasen via Otherside, met een maandelijkse werkgeversbijdrage.

Enthousiast?
Druk op de knop en wij ontvangen graag jouw CV.
Wil je even contact om te bepalen of deze functie echt bij je past? Bel dan met Staffplanning 073-7505000

Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Bij indiensttreding vragen ze een actuele verklaring omtrent het gedrag (VOG) en voeren zij een screening uit tbv jouw arbeidsverleden/opleidingen.